Skip to content

VACATURES

SAMEN VERBINDEN WIJ MENSEN

  • Overal
Vacature Recruiter (16-32 uur per week) Capelle aan den IJssel
Vacature | Recruiter (16-32 uur per week)

Capelle aan den IJssel

Interessant voor jou!

Arbeidsbemiddeling, het matchen van de ideale kandidaten op mooie vacatures bij een hard groeiend bureau, waar jij als Recruiter kunt bijdragen aan de verdere ontwikkeling, hoe mooi is dat? Dit bieden we jou:
Wij bieden jou een salaris, passend bij jouw ervaring;
zeer interessante bonusregeling;
laptop en telefoon;
werken met leuke en gepassioneerde collega’s;
2-wekelijks overleg op kantoor, afgesloten met een gezellige borrel;
en…
een auto van de zaak! (wel met het logo van HUYSvanRECRUITERS erop, maar toch..)

Wie is de werkgever?

HUYSvanRECRUITERS (dat zijn wij zelf…) is een samenwerkingsplatform voor zelfstandig recruiters, ondernemers dus.
Voor die collega’s wordt alles zodanig gefaciliteerd, dat zij zich vooral bezig kunnen houden met het vak; Kandidaten plaatsen bij opdrachtgevers!
Daarnaast doen we bij HUYSvanRECRUITERS ook zelf recruitment, voor onze eigen opdrachtgevers.
Wij zijn in verschillende branches actief; Retail – Fashion – Sales – Marketing – Hospitality – Bouw – Finance – Supply Chain.
Binnen de organisatie wordt je ondersteund door collega’s met ruim 30 jaar recruitment ervaring.

Wat ga je doen?

Vanwege het snel groeiende (en nu al enorme) aantal vacatures dat we in portefeuille hebben, zijn we op zoek naar een recruiter die, na een inwerkperiode, snel zelfstandig vacatures gaat invullen.
Acquisitie is nu niet nodig, maar in de toekomst wellicht wel.
Jij gaat gebruik maken van ons ATS systeem en de nieuwste zoekrobots om kandidaten te vinden die op de door jou ingevoerde profielen aansluiten.
Vervolgens doe je eerst een telefonisch interview met de kandidaat, daarna een persoonlijk gesprek (op kantoor in Capelle aan den IJssel of via Teams of Zoom) en bij een succesvolle match ga je de kandidaat aan de klant voorstellen.
Jij bent verder zelf verantwoordelijk van de gehele procedure; dus van het vinden van de kandidaat, tot en met de afronding door deze te plaatsen bij de klant.

Ben jij dit?

Je hebt (2-5 jaar) ervaring in recruitment, corporate of aan bureauzijde. Dat is wel belangrijk omdat we snel moeten schakelen.
Bij voorkeur heb je Hbo werk- en denkniveau.
Belangrijk is dat je communicatief sterk bent en dat je schriftelijke communicatie (vacatureteksten, mails, blogs, etc.) foutloos is.
Je woont in de regio Rotterdam en je bent van nature optimist, gedreven, gezellig en collegiaal.
Als je ideeën hebt om de organisatie verder te helpen… graag!

Heb je interesse, solliciteer dan als volgt:

Solliciteer direct en upload je actuele CV. Binnen 2 werkdagen krijg je van ons een persoonlijke reaktie, per mail of telefoon. Als het er naar uitziet dat een match mogelijk is zal 1 van onze recruiters je interviewen in een persoonlijk gesprek en deze laat je gelijk weten of je zal worden voorgesteld aan de opdrachtgever. Tijdens het interview wordt je uitgelegd hoe de procedure zal verlopen. Als onze recruiter geen match ziet, zal hij/zij je uitleggen waarom dat is en wellicht is er wel een andere leuke vacature in portefeuille, die beter bij jou past.

solliciteren via HUYSvanRECRUITERS:

Met 30 jaar ervaring in arbeidsbemiddeling hebben wij een enorm netwerk opgebouwd bij toonaangevende werkgevers in verschillende branches, zoals Retail, Sales, Online en Recruitment.Het kennen van veel mensen die kunnen/mogen beslissen is een groot voordeel voor jou, als kandidaat!

 

Solliciteer direct en upload je actuele CV

WIJ ZORGEN VOOR DE

PERFECTE MATCH