Rotterdam
Interessant voor jou!
Ben jij op zoek naar de volgende stap als salaris administrateur? Wil jij onderdeel worden van een enthousiast en gedreven team en samen zorg dragen voor een klantgerichte uitvoering van het gehele salarisproces? Deze rol is heel divers!
Het aanbod:
- Marktconform salaris tot circa € 4.000,00 op fulltime basis én 50/50 pensioenregeling.
- Een uitdagende baan met een hele goede work life balance.
- Uitstekende studiekostenregeling waarmee je een vervolgstudie kan volgen.
- Goede en persoonlijke begeleiding om jou verder te helpen ontwikkelen binnen jouw vakgebied.
- Reiskostenvergoeding of leasefiets.
- Een laptop en iPhone van de zaak.
- Sociale activiteiten zoals gezellige kwartaalborrels en bedrijfsuitjes met je collega’s.
- Abonnement bij de sportschool.
Wie is de werkgever?
Steens & Partners Accountants & Adviseurs is een full-service accountantskantoor. Zij zijn al sinds de oprichting in 1948 een begrip in heel Nederland op het gebied van financiële dienstverlening.
Ze geloven sterk in de kracht van een langdurige samenwerking. De Rotterdamse directheid, openheid en eerlijkheid speelt hierbij een belangrijke rol. Zij kennen al hun klanten persoonlijk en kunnen hierdoor maatwerk leveren. Vanuit Steens & Partners worden alle relaties ontzorgd door middel van het leveren van expertise binnen zowel samenstel, loon, controle én fiscale praktijken. In zowel 2021 als 2022 werd Steens door MT/Sprout verkozen tot winnaar van de MT1000 op het onderdeel ‘het beste interim management bureau’.
Ook is Steens & Partners diverse jaren op rij FD Gazellen winnaar geweest in de categorie groot bedrijf.
3 uit 366 wensen …
Maatwerk geldt niet alleen voor de klanten van Steens & partners maar net zo goed voor de medewerkers! Banen moeten passen. Wat wil je binnen bereik hebben? Wat betekent een loopbaan bij Steens? De ‘3 Wishes per Year’ betekent dat elke medewerker elk jaar drie wensen kan voorleggen. Dus: welke wensen heb jij voor jezelf, voor je toekomst en je naasten? Welke rol kan een Steens daarin spelen? Steens zet haar netwerk, ervaring en creativiteit in om jouw 3 wensen per jaar te realiseren.
Voor deze 3 wensen die jij per jaar mag uitspreken kent Steens 366 suggesties, voor elke dag van het jaar (inclusief schrikkeljaar!).
Het getuigt van Steens & Partners’ passie voor de mens achter de collega of klant. Voor wie ze zijn, voor wie ze er zijn. Blije werknemers werken beter, maar het zijn vooral contente mensen. Dit aanbod is een USP van Steens & Partners. Kwaliteit door welzijn. We proberen de geest uit de magische lamp van Alladin te laten komen.
Het werkt naar twee kanten: wat wil jij? Wat kunnen wij voor jou realiseren? Wat voeg jij op jouw beurt toe aan het bedrijf?
Vertel ons wat je wil. Wil je de Noordpool bezoeken? Of een reünie voor je familie organiseren? Of een fitness abonnement of juist een goed doel ondersteunen. Het is de uitdaging van Steens & Partners om ‘onmogelijke’ wensen realiseren!
Wat ga je doen?
Als salaris administrateur bij Steens & Partners werk je vanuit kwaliteitsbesef. Je bent kritisch en nauwkeurig en levert een positieve bijdrage aan het team met jouw enthousiasme en nieuwe ideeën. Dagelijks verwerk, adviseer en ondersteun je ruim 350 klanten uit diverse sectoren, van eenmanszaak tot B.V. De klantenportefeuille is divers en uitdagend, waardoor je dagelijks te maken hebt met variërende salarisvraagstukken, Cao’s en arbeidsvoorwaardenregelingen. Hierbij staat persoonlijk contact met de klant centraal.
Aanvullende werkzaamheden zijn:
- Vervaardigen van salarisstroken, journaalposten, loon- en betalingsverdeelstaten en aangiften loonheffing van eenvoudige en meer complexe salarisadministraties;
- Onderhouden van contact met externe instellingen als de Belastingdienst, het UWV, de verzekeraars en pensioenfondsen;
- Onderhouden van persoonlijke contact met de klanten waarbij je hen adviseert over loontechnische- en fiscale vragen, arbeidsrecht en sociale wetgeving;
- Optimaliseren van klantprocessen;
- Proactief oppakken van de continue zoektocht naar efficiency, zowel op de loonafdeling als voor hun klanten.
Ben jij dit?
Je bent communicatief vaardig; je bent niet bang om de telefoon op te pakken en je expertise te laten zien. Daarbij ben je analytisch en cijfermatig zeer sterk en heb je een hoog verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent een kanjer in het oplossen van problemen.
Verdere criteria:
- Minimaal Mbo-opleiding, richting PDL (praktijk diploma loonadministratie) en eventueel VPS (vakopleiding payroll services).
- 2-4 jaar relevante werkervaring.
- Je kunt omgaan met Windows/MS-office en met name een zeer goede kennis van Excel.
- Kennis van ons salarispakket Loket is een pré.
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je beschikt over een proactieve houding en bent in staat om zelfstandig te werken.
Heb je interesse, solliciteer dan als volgt:
Solliciteer direct en upload je actuele CV. Binnen 2 werkdagen krijg je van ons een persoonlijke reactie, per mail of telefoon.
Als het er naar uitziet dat een match mogelijk is zal 1 van onze recruiters je interviewen en je in een persoonlijk gesprek direct laten weten of je wordt voorgesteld aan de opdrachtgever.
Tijdens het interview wordt je ook uitgelegd hoe de procedure zal verlopen.
Als onze recruiter geen match ziet, zal hij/zij je uitleggen waarom dat is en wellicht is er wel een andere leuke vacature in portefeuille, die beter bij jou past.
Waarom solliciteren via HUYSvanRECRUITERS?
Met 30 jaar ervaring in arbeidsbemiddeling hebben wij een enorm netwerk opgebouwd bij toonaangevende werkgevers in verschillende branches, zoals Retail, Fashion, Sales, Marketing, Finance, Hospitality en Duurzaam & Impact bedrijven.
Je mag er op rekenen dat wij alles voor je doen die mooie baan bij die leuke werkgever te vinden!